Mais do que um trabalho, uma missão!

Estamos à procura de um Operational Insurance Assistant para se juntar à equipa do Oney. 

Quais as responsabilidades?

• Apoio na definição da estratégia do departamento

• Research das principais evoluções de seguros em Portugal e no estrangeiro, análise de tendências de mercado e identificação de oportunidades de negócio

• Preparação de apresentações de acompanhamento e/ou lançamento dos projetos
• Apoiar na implementação de novos produtos de seguros
• Análise e validação de condições do seguro, comunicação, scripts entre outros.
• Apoio nos testes de negócio relativos a desenvolvimento de produtos e funcionalidades
• Preparação de manuais de formação
• Identificar potenciais riscos e oportunidades de melhoria dos processos e respetivo plano de ação
• Suporte na análise / melhoria contínua e otimização dos circuitos operacionais, assegurando a coordenação operacional dos vários produtos de seguros através de auditorias 
• Apoio na definição de circuitos operacionais do produto de acordo com a estratégia de seguros definida
• Apoio na execução de controlos internos
• Validação / Gestão mensal de amostras de bases ou arquivo de gravações
• Acompanhamento dos níveis de serviço definidos com as áreas operacionais das seguradoras parceiras
• Apoio e acompanhamento de campanhas com respetiva monitorização
  
  
  

O que procuramos?

• Formação superior em áreas de Gestão, Marketing, Economia;
• Conhecimentos técnicos na área de seguros;
• Experiência profissional na área da banca e/ou seguros;
• Domínio de ferramentas informáticas Office na ótica do utilizador (Excel e PowerPoint);
• Conhecimentos de inglês; 
• Conhecimento do mercado segurador;
• Boa capacidade de organização;
• Facilidade no relacionamento interpessoal;
• Boa capacidade analítica;
• Foco no processo e cliente;
• Multitasking;
• Proatividade;
• Problem solver.

O que vai encontrar?

Uma grande equipa e um excelente ambiente de trabalho!

Horário 09:00-18:00 em regime de trabalho híbrido.

Partilha do sucesso e dos resultados da empresa.

Promoção do bem-estar, uma cultura de abertura e de partilha, condições e benefícios pensados especialmente para os nossos colaboradores.

Investimento na Formação e aquisição de competências ao longo do percurso profissional, incentivando a evolução dentro da empresa. Com dedicação e vontade, aqui pode chegar longe!

Vontade de inovar e procura da excelência como forma de satisfazer os nossos clientes com produtos e serviços que façam a diferença.

Se acha que pode fazer a diferença na nossa equipa, envie a sua candidatura para candidatura@oney.pt.